L'IA pour anticiper les talents et booster les parcours professionnels — Montée en compétences | Diplomenational

De la théorie à la pratique : L'IA pour anticiper les talents et booster les parcours professionnels met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette formation d'une journée, conçue pour les responsables RH et managers, montre comment l'intelligence artificielle transforme l'analyse des compétences et la gestion des carrières. Les participants apprendront à détecter les talents internes, évaluer les écarts de compétences et concevoir des plans de développement individualisés. L'approche combine données internes, outils d'IA et bonnes pratiques pour sécuriser les décisions tout en favorisant la mobilité interne. Adaptée aux enjeux actuels de rétention et de montée en compétences, cette formation s'appuie sur des cas concrets et des outils opérationnels.

Objectifs

Programme

[{"module": "Cartographie des talents et analyse des données", "content": "Introduction à l'IA appliquée aux Ressources Humaines : avantages et limites. Utilisation des données internes (évaluations, feedbacks, parcours) pour créer une cartographie des compétences. Identification des potentiels cachés et des points de vigilance.", "duration_hours": 2}, {"module": "Évaluation des écarts et priorisation des besoins", "content": "Analyse des écarts de compétences entre profils actuels et besoins futurs. Méthodes pour prioriser les actions de développement. Travail sur des cas pratiques : mise en place d'un diagnostic rapide des talents.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Conception de parcours de carrière avec l'IA", "content": "Construction de plans de carrière personnalisés intégrant les

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).